Per visionare le Opportunità attualmente attive, o anche effettuare candidature spontanee, potete utilizzare i links qui sotto. POSIZIONI APERTE PER PROFESSIONALS: https://bit.ly/3ydjKdo POSIZIONI APERTE PER QUADRI E DIRIGENTI: https://bit.ly/3UCvAoY CANDIDATURE SPONTANEE: https://lnkd.in/diWE7gKM #headhunting #executivesearch #risorseumane
Chi siamo
Direction – Executive Search, Società specializzata nell'Head Hunting di Quadri, Managers e Specialisti di settore opera con successo dal 1989 su tutto il territorio Italiano e per Plant Esteri. Svolgiamo attività di Ricerca & Selezione per importanti Aziende attive nei seguenti settori: Meccanico ed Elettromeccanico - Automotive – Automation & Robotica - Food & Beverage – Informatico - Energie Rinnovabili – Finance & Controlling - Oil & Gas – Navale - Refrigerazione & Condizionamento Industriale – Logistica - Plastica e Medical Device. Direction – Executive Search rappresenta un Partner affidabile a supporto dello sviluppo e del rinnovamento organizzativo di Aziende di media e medio-grande dimensione. Grazie alle molteplici esperienze nell’Head Hunting di Profili Top e Middle, in oltre trent'anni d'attività, Direction ha conquistato il positivo inserimento di oltre 1200 figure professionali, individuando i migliori professionisti e manager, nelle specifiche settorialità e nei diversi ruoli. Mettendo in campo skills e background maturate nel mondo Aziendale e nella Consulenza abbiamo ottenuto risultati efficaci nei singoli progetti di Ricerca & Selezione assegnatoci, con la piena soddisfazione del Cliente e nei tempi prestabiliti. Direction – Executive Search si occupa dell'intero iter selettivo delle attività partendo dalla Ricerca & Selezione, Presentazione e Discussione delle candidature, fino al monitoraggio/verifica della persona in Azienda. A supporto degli specifici processi di valutazione, utilizziamo Metodiche, Test Comportamentali, avanzati Software per la valutazione delle Soft Skills; strumenti che rappresentano un prezioso aiuto aggiuntivo a conferma del reale Match tra il Profilo e la Job Opportunity assegnata. Negli ultimi si sono affiancate anche attività di Career Counseling & Placement di figure altamente specializzate interessate a nuove opportunità mirate a ruoli di più ampia responsabilità. Sul sito www.direction.it tutte le selezioni attive.
- Sito Web
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https://direction.it
Link esterno per Direction - Executive Search
- Settore
- Risorse umane
- Dimensioni dell’azienda
- 2-10 dipendenti
- Sede principale
- Bologna, BO
- Tipo
- Società privata non quotata
- Data di fondazione
- 1989
- Settori di competenza
- human resources, executive search, head hunting, Renewable energy, selezione del personale e Risorse Umane
Località
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Principale
Ottieni indicazioni
Via Galliera, 40
Bologna, BO 40121, IT
Dipendenti presso Direction - Executive Search
Aggiornamenti
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Stiamo #assumendo per un ruolo di “Export Manager” a Bologna, Emilia-Romagna. Candidati subito o condividi questo post con la tua rete.
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Nel sondaggio di questa settimana abbiamo raccolto le vostre opinioni circa l’utilizzo del #problemsolving come metodo di conduzione di un #colloquio di lavoro. Il nostro obiettivo era comprendere se nella vostra esperienza, l’utilizzo di questo metodo piuttosto che un approccio classico, sia stato percepito come più o meno efficace. Ecco alcune nostre considerazioni. #slezionedelpersonale #talentacquisition #hr
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Stiamo #assumendo per un ruolo di “Industrial Controller” a Modena, Emilia-Romagna. Candidati subito o condividi questo post con la tua rete.
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Stiamo #assumendo per un ruolo di “Research And Development Engineer” a Siena, Tuscany. Candidati subito o condividi questo post con la tua rete.
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Stiamo #assumendo per un ruolo di “Coordinatore della qualità” a Bologna, Emilia-Romagna. Candidati subito o condividi questo post con la tua rete.
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Stiamo #assumendo per un ruolo di “Commerciale Italia Estero” a Bologna, Emilia-Romagna. Candidati subito o condividi questo post con la tua rete.
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Nel sondaggio di questa settimana abbiamo chiesto la vostra opinione su quali siano le più frequenti cause di #demotivazione per i #Manager. Nell'artico alcune nostre considerazioni.
Demotivazione manageriale: identificare ed affrontare le cause più comuni.
Alessandro Gabrielli su LinkedIn
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L’utilizzo dei #ChatBot nei colloqui di selezione: l’innovazione dell’IA ed il valore della cognizione Umana. #recruiting #ai #intelligenzaartificiale #selezione
L’utilizzo dei ChatBot nei colloqui di selezione: l’innovazione dell’IA ed il valore della cognizione Umana
Alessandro Gabrielli su LinkedIn
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Nel sondaggio di questa settimana abbiamo chiesto la vostra opinione sull’importanza di ricevere informazioni chiare ed esaustive in merito all’organigramma di un’azienda, nella prima fase della valutazione di una nuova opportunità. Nella nostra esperienza, questo dato è molto significativo per i candidati, a prescindere dal ruolo che andranno a ricoprire. Le aziende spesso sottovalutano l’importanza d'illustrare l’organizzazione interna in maniera accurata, una buona pratica che sarebbe invece fondamentale, talvolta cruciale, in ottica di Talent Acquisition. Approfondisci qui: https://lnkd.in/d6NxEi46
Un organigramma aziendale chiaro nella selezione dei candidati
https://direction.it