Når du skriver under en arbeidskontrakt med UiO, aksepterer du samtidig avtalen om rettigheter til arbeidsresultater og avtalene om tilgjengeliggjøring av arbeidsresultater.
Rettigheter til arbeidsresultater (overtakelsesavtalen)
Formålet med overtakelsesavtalen er å regulere overgangen av rettigheter til arbeidsresultater som UiO har rett til som arbeidsgiver og sikre arbeidstakeren en rimelig godtgjøring for dette.
• Overtakelsesavtalen
Tilgjengeliggjøring av arbeidsresultater (Open Access)
Personer som ble ansatt ved UiO etter 4. juli 2013 plikter å avlevere en post-print versjon av vitenskapelige artikler produsert i forbindelse med ansettelsesforholdet til UiOs elektroniske vitenarkivet. Personer ansatt før 4. juli 2013 oppfordres til å etterfølge dette prinsippet for institusjonell arkivering.
• Avtalen om tilgjengeliggjøring av vitenskapelige artikler (pdf) - nynorsk (pdf)
• Avtalen om tilgjengeliggjøring av undervisningsmateriale (pdf) - nynorsk (pdf)